Служба занятости подберёт для орловских работодателей кадры из числа состоящих на учёте граждан в возрасте от 16 до 30 лет, имеющих трудную жизненную ситуацию.
Трудоустраивать будут инвалидов, граждан без профобразования и нигде не обучающихся, освобождённых из мест лишения свободы, молодых людей, состоящих на учёте в комиссии по делам несовершеннолетних, детей-сирот.
За их трудоустройство работодатель может рассчитывать на государственную субсидию.
«Работодателю необходимо направить заявление через личный кабинет портала Роструда «Работа в России» и указать перечень свободных рабочих мест. Принятые на работу граждане должны быть трудоустроены на полный рабочий день», — сообщили в пресс-службе областного управления труда и занятости.
В ведомстве уточнили, что через месяц после трудоустройства молодых людей, но не позднее 15 декабря 2022 года, работодатель должен направить соответствующее заявление в Фонд социального страхования.
Свежие комментарии